销售工程师

2

本科

协助市场开拓与大客户维护，完成销售回款；收集行业信息，挖掘客户需求；跨部门协作整合资源，执行工作计划与领导安排。

岗位要求：

1、本科及以上学历，自动化、真空技术、物理电子学等相关理工科专业背景优先；

2、具有学生干部、社团经验，获得过奖学金者优先；

3、具备良好的语言表达能力、人际沟通能力，具有团队协作精神，积极阳光、有上进心、有韧性。

1、公司员工薪资构成：岗位工资+职级补贴+特殊补贴+公司一般性福利津贴+月度绩效奖金+特殊贡献奖+年终奖+项目奖+专项奖+持续贡献奖+股权激励+人才补贴。

2、公司为员工缴纳六险一金，提供工作餐和住宿(带独立卫生间，热水器，空调).

3、公司不定期组织员工活动。

15-30W

工艺研发工程师

3

本科

岗位职责：

协助镀膜设备工艺验收与菜单开发，协助设备优化及下一代技术预研，协助管理研发项目并解决客户端重大工艺异常。

岗位要求：

1、硕士及以上学历(博士优先)，材料科学与工程、凝聚态物理、化学工程、微电子学与固体电子学等相关专业；

2、具有学生干部、社团经验，获得过奖学金者优先；

3、具备良好的语言表达能力、人际沟通能力，具有团队协作精神，积极阳光、有上进心、有韧性。

1、公司员工薪资构成：岗位工资+职级补贴+特殊补贴+公司一般性福利津贴+月度绩效奖金+特殊贡献奖+年终奖+项目奖+专项奖+持续贡献奖+股权激励+人才补贴。

2、公司为员工缴纳六险一金，提供工作餐和住宿(带独立卫生间，热水器，空调).

3、公司不定期组织员工活动。

15-30W

机械研发工程师

3

硕士

岗位职责：

协助镀膜设备及产线机械研发，优化结构与材料选型。协助推进模块化标准化建设，完善技术文件体系。

岗位要求：

1、硕士及以上学历优先(优秀者可放宽至本科)，机械设计制造及其自动化、机械工程、自动化、化工机械等相关专业；

2、具有学生干部、社团经验，获得过奖学金者优先；

3、具备良好的语言表达能力、人际沟通能力，具有团队协作精神，积极阳光、有上进心、有韧性。

1、公司员工薪资构成：岗位工资+职级补贴+特殊补贴+公司一般性福利津贴+月度绩效奖金+特殊贡献奖+年终奖+项目奖+专项奖+持续贡献奖+股权激励+人才补贴。

2、公司为员工缴纳六险一金，提供工作餐和住宿(带独立卫生间，热水器，空调).

3、公司不定期组织员工活动。

15-30W

电气研发工程师

2

硕士

岗位职责：

协助电气技术平台架构规划、标准化建设与技术路线制定。协助复杂控制系统研发与技术攻关、技术评审与跨领域协同。

岗位要求：

1、学历专业：硕士及以上学历优先，电气工程、自动化、控制科学与工程、机电一体化等相关专业；

2、具有学生干部、社团经验，获得过奖学金者优先；

3、具备良好的语言表达能力、人际沟通能力，具有团队协作精神，积极阳光、有上进心、有韧性。

1、公司员工薪资构成：岗位工资+职级补贴+特殊补贴+公司一般性福利津贴+月度绩效奖金+特殊贡献奖+年终奖+项目奖+专项奖+持续贡献奖+股权激励+人才补贴。

2、公司为员工缴纳六险一金，提供工作餐和住宿(带独立卫生间，热水器，空调).

3、公司不定期组织员工活动。

15-30W

上位机软件工程师

1

本科

岗位职责：

协助核心设备上位机开发，实现数据采集、配方管理与可视化，对OPC UA/MQTT有一定了解，协助打通PLC至MES数据链路、架构选型与标准化建设。

岗位要求：

1、本科及以上学历优先，计算机、软件工程、自动化、物联网等相关专业；

2、具有学生干部、社团经验，获得过奖学金者优先；

3、具备良好的语言表达能力、人际沟通能力，具有团队协作精神，积极阳光、有上进心、有韧性。

1、公司员工薪资构成：岗位工资+职级补贴+特殊补贴+公司一般性福利津贴+月度绩效奖金+特殊贡献奖+年终奖+项目奖+专项奖+持续贡献奖+股权激励+人才补贴。

2、公司为员工缴纳六险一金，提供工作餐和住宿(带独立卫生间，热水器，空调).

3、公司不定期组织员工活动。

15-30W

财务专员

2

本科

岗位职责：

协助进行账务处理、费用审核、凭证管理等相关工作。

岗位要求：

本科及以上学历，会计、财务相关专业，持有初级会计师资格证者或财务岗位实习经验者优先；

2、具有学生干部、社团经验，获得过奖学金者优先；

3、具有团队协作精神，积极阳光、有上进心、有韧性。

1、公司员工薪资构成：岗位工资+职级补贴+特殊补贴+公司一般性福利津贴+月度绩效奖金+特殊贡献奖+年终奖+项目奖+专项奖+持续贡献奖+股权激励+人才补贴。

2、公司为员工缴纳六险一金，提供工作餐和住宿(带独立卫生间，热水器，空调).

3、公司不定期组织员工活动。

10-25W

人事专员

3

本科

岗位职责：

协助开展人力资源六大模块相关工作。

岗位要求：

1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学、工商管理等相关专业优先；

2、具有学生干部、社团经验，获得过奖学金者优先；

3、具备良好的语言表达能力、人际沟通能力，具有团队协作精神，积极阳光、有上进心、有韧性，具备一定的公文写作能力者优先。

1、公司员工薪资构成：岗位工资+职级补贴+特殊补贴+公司一般性福利津贴+月度绩效奖金+特殊贡献奖+年终奖+项目奖+专项奖+持续贡献奖+股权激励+人才补贴。

2、公司为员工缴纳六险一金，提供工作餐和住宿(带独立卫生间，热水器，空调).

3、公司不定期组织员工活动。

10-25W

法务专员

1

本科

岗位职责：

协助合同审核与管理，防范法律风险，提供合规咨询，对接律所事务所，完善风控制度；协助诉讼仲裁，整理证据；跟踪法规动态，开展法律培训。

岗位要求：

1、本科及以上学历，且为法学、法律相关专业，通过法考并取得A证；

2、具有学生干部、社团经验，获得过奖学金者优先；

3、具备良好的语言表达能力、人际沟通能力，具有团队协作精神，积极阳光、有上进心、有韧性。

1、公司员工薪资构成：岗位工资+职级补贴+特殊补贴+公司一般性福利津贴+月度绩效奖金+特殊贡献奖+年终奖+项目奖+专项奖+持续贡献奖+股权激励+人才补贴。

2、公司为员工缴纳六险一金，提供工作餐和住宿(带独立卫生间，热水器，空调).

3、公司不定期组织员工活动。

7-12W